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      越城區(qū)是否會出臺生育多孩補(bǔ)貼政策?官方回復(fù)

      發(fā)布于:2023-8-18 9:39:00  瀏覽:260次

      近日,有網(wǎng)友在浙江省“民呼我為”平臺上留言:現(xiàn)在杭州,紹興上虞區(qū)都已有二胎、三胎相關(guān)生育補(bǔ)貼政策,請問越城區(qū)什么時候會有相關(guān)政策跟進(jìn)?

      8月17日,官方給出回復(fù)。

      越城區(qū)衛(wèi)生健康局:經(jīng)與您聯(lián)系,告知越城區(qū)暫時還沒有相關(guān)生育補(bǔ)貼政策,正在抓緊制定中,后續(xù)制定完成后會及時公布實施。感謝您對我們工作的關(guān)注和支持。

      近些年,人口生育政策不斷調(diào)整。從去年開始,紹興出臺一攬子“政策包”和扶持措施,小編整理了出臺的一些新政,大家可以分享收藏:

      一、普惠托育運行補(bǔ)助政策

      2022年,紹興在全省率先出臺普惠托育運行補(bǔ)助政策,以減輕機(jī)構(gòu)辦托和家長養(yǎng)育負(fù)擔(dān)。

      比如,明確新增托班給予一次性建設(shè)補(bǔ)助10萬至20萬元。對經(jīng)認(rèn)定符合三級、二級、一級標(biāo)準(zhǔn)的普惠托育機(jī)構(gòu),分別按每月500元、700元、900元的生均標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)助。

      今年6月1日我市出臺普惠性托育機(jī)構(gòu)認(rèn)定辦法后,按照各區(qū)、縣(市)目前擬明確的普惠限價看,全市社會化備案機(jī)構(gòu)中共有普惠機(jī)構(gòu)68家,其中33家托育機(jī)構(gòu)下調(diào)保育費,最多的1家降價1000元/月,少的降了100元/月,平均降價383.4元/月。后續(xù)這項政策將惠及更多中低收入家庭,不斷增強(qiáng)群眾的體驗感和獲得感。

      二、紹興最新生育政策解答

      1、生育保險待遇包括哪些?

      包括生育醫(yī)療費用、生育津貼。生育醫(yī)療費用包括含產(chǎn)前檢查、計劃生育等醫(yī)療費用。

      2、職工醫(yī)保參保人員生育和實施計劃生育手術(shù)的醫(yī)療費用的報銷比例是多少?

      自2022年7月1日起,職工醫(yī)保參保人員,生育醫(yī)療費用(含產(chǎn)前檢查、計劃生育等醫(yī)療費用)支付按照我市職工醫(yī)保費用支付方式執(zhí)行,報銷待遇按照職工醫(yī)保待遇水平。

      舉例:

      小陳是我市職工醫(yī)保參保人,一直連續(xù)正常繳費,那么從7月1日起,小陳懷孕后的產(chǎn)檢費用及住院發(fā)生的分娩醫(yī)療費用,按規(guī)定納入職工醫(yī)保報銷,生育醫(yī)療費用待遇由原先的定額補(bǔ)償調(diào)整為按職工醫(yī)保待遇報銷。

      假如,小陳今年普通門診未發(fā)生過任何醫(yī)療費用,7月1日后,她在紹興市婦保院產(chǎn)檢并生產(chǎn),產(chǎn)檢總費用為3500元,其中醫(yī)保政策范圍內(nèi)費用2800元,扣除門診起付線400元后,產(chǎn)檢費用可報銷(2800-400)*65%=1560元(在職工醫(yī)保普通門診最高支付限額5000元內(nèi));剖宮產(chǎn)分娩總費用10000元,其中醫(yī)保政策范圍內(nèi)費用8000元,扣除首次住院起付線1200元后,小陳本次生產(chǎn)費用可報(8000-1200)*80%=5440元,即生育醫(yī)療費用共報銷1560+5440=7000元。

      敬請關(guān)注:以小陳為例,原剖宮產(chǎn)生育醫(yī)療費定額補(bǔ)償待遇為5000元,自2022年7月1日后,較原先待遇提高了2000元!

      3、職工在產(chǎn)假或者休假期間按照什么標(biāo)準(zhǔn)享受生育津貼?

      2021年11月25日后及以后分娩,且符合生育保險待遇支付規(guī)定的,生育津貼計發(fā)基數(shù)為職工所在用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)除以30。

      (1)妊娠7個月以上(含)生育一孩的,享受158天生育津貼;妊娠7個月及以上生育二孩、三孩的,享受188天生育津貼;實施難產(chǎn)助產(chǎn)術(shù)及剖宮產(chǎn)手術(shù)的,增加15天生育津貼;多胞胎生產(chǎn)的,每多生產(chǎn)一個嬰兒,增加15天生育津貼。

      (2)妊娠4個月以下的流產(chǎn),享受15天產(chǎn)假及生育津貼;妊娠4個月以上(含4個月)的流產(chǎn)、引產(chǎn),享受42天產(chǎn)假及生育津貼。

      生育津貼=單位上年度月平均繳費基數(shù)/30*津貼天數(shù)

      4、職工醫(yī)保生育保險待遇從何時開始享受?

      生育保險待遇享受起始時間與職工醫(yī)保一致,其中生育津貼待遇享受原則上需在紹興市參加生育保險并連續(xù)正常繳費滿6個月,連續(xù)繳費未滿6個月的,可待其連續(xù)繳費滿6個月后,進(jìn)行回溯支付。

      舉例:

      小楊于今年7月首次參加我市職工醫(yī)保,7月底小楊生了一個男寶寶,那么此次生產(chǎn)小楊不能享受生育保險待遇(生育保險待遇享受起始時間與職工醫(yī)保一致,首次參加我市職工醫(yī)保,職工醫(yī)保待遇從辦理登記的次月開啟,也就是小楊要到8月份才能享受職工醫(yī)保待遇和生育保險待遇);

      如果小楊在2022年8月生產(chǎn),那么其在8月份產(chǎn)生的生育醫(yī)療費用按規(guī)定納入職工醫(yī)保報銷,而生育津貼待遇需待其繼續(xù)繳納8月份至12月份的保費后(即連續(xù)繳費滿6個月后)才能享受。

      敬請關(guān)注:生育津貼待遇享受限制條件由原來的連續(xù)參保12個月縮短為6個月,若生育當(dāng)月繳費未滿6個月的可待其連續(xù)繳費滿6個月后進(jìn)行回溯支付!

      溫馨提醒:為不影響正常享受醫(yī)保和生育保險待遇,參保人員在發(fā)生單位變動、險種轉(zhuǎn)換時要及時關(guān)注自身的參保情況,務(wù)必保持連續(xù)正常繳費!

      5、城鄉(xiāng)居民醫(yī)保參保人員生育可享受哪些待遇?

      城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保人員,普通門診發(fā)生的生育醫(yī)療費用,按照我市居民醫(yī)保費用支付方式執(zhí)行,報銷待遇按照居民醫(yī)保待遇水平;住院發(fā)生的分娩醫(yī)療費用,可享受定額補(bǔ)貼:平產(chǎn)1200元,難產(chǎn)助產(chǎn)、多胞胎或剖宮產(chǎn)1500元。

      舉例:

      小美是我市2022年度居民醫(yī)保參保人,7月1日后,她在普通門診發(fā)生的產(chǎn)檢費用,按規(guī)定納入居民醫(yī)保報銷(居民醫(yī)保普通門診累計凈報銷限額為800元)。小美住院生產(chǎn)時發(fā)生的分娩醫(yī)療費用(含妊娠并發(fā)癥),可享受上述定額補(bǔ)貼。

      6、本人沒有參加基本醫(yī)療保險,生小孩醫(yī)保可以報銷嗎?

      本人未就業(yè)且未享受其他地區(qū)生育保險待遇或未享受我市居民醫(yī)保生育定額補(bǔ)貼的,其配偶參加生育保險并連續(xù)正常繳費滿6個月,可享受平產(chǎn)定額補(bǔ)貼1200元,難產(chǎn)助產(chǎn)、多胞胎或剖宮產(chǎn)定額補(bǔ)貼1500元。

      舉例:

      小王(男)在我市某企業(yè)上班,截至7月小王已在我市參加生育保險并連續(xù)正常繳費滿6個月。2022年7月,其未就業(yè)妻子小藝生了一個寶寶,若小藝未享受其他地區(qū)生育保險待遇或未享受我市居民醫(yī)保生育定額補(bǔ)貼的,則可以享受其丈夫生育保險待遇,平產(chǎn)定額補(bǔ)貼1200元,剖宮產(chǎn)定額補(bǔ)貼1500元。

      三、生育保險補(bǔ)貼

      2022年6月7日起女職工符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女,為其落實浙江產(chǎn)假政策(一孩158天,二孩、三孩各188天)并繳納社會保險費的企業(yè),可享受社會保險補(bǔ)貼。

      社會團(tuán)體、基金會、社會服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。

      四、紹興這些人,享受15天帶薪假期

      紹興越城醫(yī)保分局:根據(jù)《浙江省人口與計劃生育條例》,符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,男方享受十五天護(hù)理假,護(hù)理假期間的工資、獎金和其他福利待遇由用人單位照發(fā)。

      五、上虞區(qū):推出13條生育優(yōu)化政策

      今年初,紹興上虞區(qū)建立生育支持政策體系,推出優(yōu)化生育政策13條,預(yù)計年財政經(jīng)費支出1億余元,積極構(gòu)建生育友好型環(huán)境,有效降低生育、養(yǎng)育、教育成本,著力破解“不敢生”“不想生”難題。

      13條優(yōu)化生育政策包括:

      對每對在上虞區(qū)登記結(jié)婚的夫婦給予價值1000元的禮包。

      對生育二孩、三孩孕婦分別發(fā)放500元和1000元的孕期檢查補(bǔ)助。

      對企業(yè)在女職工產(chǎn)假期間支付的社會保險費用給予補(bǔ)貼,生育二孩的給予50%的社會保險費用補(bǔ)貼,生育三孩的給予100%的社會保險費用補(bǔ)貼。

      向二孩、三孩分別發(fā)放每月 300 元和 500 元的消費券,直至孩子3歲。

      嬰幼兒2-3歲期間,對二孩、三孩分別發(fā)放每月500元和800元托育服務(wù)補(bǔ)助。

      孩子0-3歲期間,參照上年度上虞區(qū)居民人均可支配收入的20%,向三孩母親發(fā)放生活補(bǔ)助。

      對0-3歲的三孩及其母親給予每年最高300萬元商業(yè)保險保障。

      對無房戶或現(xiàn)自有房(商品房)人均面積不超過30平方米的三孩家庭,購買商品房時一次性發(fā)放30萬元房票。

      三孩家庭公積金可貸額度允許上浮30%。

      二孩、三孩家庭優(yōu)先配租保障性租賃住房,二孩家庭按市場價70%標(biāo)準(zhǔn)確定,三孩及以上家庭按市場價60%標(biāo)準(zhǔn)確定。

      對無房戶或現(xiàn)自有房人均面積不超過30平方米,且確有租房需求的二孩、三孩家庭,實際租房(商品房)時,分別依申請發(fā)放每月800元和1500元的租房補(bǔ)助。

      三孩在幼兒園期間的保教費減免50%。

      幼兒園、小學(xué)、初中就學(xué)階段,同一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)范圍內(nèi)擁有住宅產(chǎn)權(quán)和戶籍的二孩,可跟隨一孩在同一所學(xué)校就讀;三孩入園、入學(xué)不受學(xué)區(qū)房限制。

      作者:編輯:陳文華


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