中央政法委機關(guān)近日舉辦第9次“新時代新?lián)斝伦鳛檎故緯保瑖@學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神、助推“中國之治”，談學(xué)習(xí)體會、講思路舉措，交流學(xué)習(xí)貫徹四中全會精神的初步成果。
中央政法委秘書長陳一新在會上就深入學(xué)習(xí)貫徹四中全會精神作了部署，并強調(diào)要以“新時代新?lián)斝伦鳛檎故緯睘樽ナ�，推動“五型機關(guān)”一起創(chuàng)、“五字真經(jīng)”一起念、“五種病癥”一齊治、“五大機制”一起建、“五大成果”一起要，激勵干部為黨為民更加擔當作為。
中央政法委副秘書長景漢朝、王洪祥出席會議，中央政法委副秘書長雷東生主持會議。
學(xué)理論、講體會、查問題、亮整改、比干勁。領(lǐng)導(dǎo)班子率先講、局級干部帶頭講、副局級干部跟著講、處級及以下干部選代表講……“新時代新?lián)斝伦鳛檎故緯弊匀ツ?1月創(chuàng)辦以來，中央政法委機關(guān)已有17個單位48名干部先后登臺，涵蓋各單位、各層級和各方面典型，全面展示了機關(guān)干部學(xué)思踐悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的成果。
展示會是激勵干部擔當作為的展示窗口和比武擂臺，是建設(shè)讓黨中央放心、讓人民滿意的模范機關(guān)的創(chuàng)新舉措。一年來，展示會越辦越精彩，越辦越有活力，作用顯現(xiàn)，亮點紛呈。堅持“三改”（改造學(xué)習(xí)、改造作風(fēng)、改造工作）強擔當、“三比”（比干勁、比成效、比奉獻）展作為、“三創(chuàng)”（創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先）開新局，機關(guān)作風(fēng)和干部精神面貌呈現(xiàn)出令人欣喜的新變化，互學(xué)互比、創(chuàng)先爭優(yōu)蔚然成風(fēng)。
陳一新回顧了舉辦展示會的初心使命，闡明了展示會的重要作用，并就如何堅持和完善展示會制度，更加激勵干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為提出了新的要求。
長安君在此為大家奉上陳一新秘書長講話的精彩要點。
堅持目標導(dǎo)向，
推動“五型機關(guān)”一起創(chuàng)
習(xí)近平總書記強調(diào)，中央和國家機關(guān)要在深入學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實黨中央各項決策部署上作表率，建設(shè)讓黨中央放心、讓人民滿意的模范機關(guān)。要對標“三個表率、一個模范”目標要求，鞏固和發(fā)展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，把舉辦展示會的成功經(jīng)驗和特色做法堅持下去、弘揚開來，推動“五型機關(guān)”建設(shè)。
——創(chuàng)建對黨忠誠的政治型機關(guān)。最根本的就是要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，自覺做到對黨絕對忠誠，忠誠于黨的信仰、忠誠于黨的組織、忠誠于黨的理論和路線方針政策，確�！暗栋炎印崩卫握莆赵邳h和人民的手中。
——創(chuàng)建勤學(xué)善學(xué)的學(xué)習(xí)型機關(guān)。最重要的是推動學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，學(xué)悟結(jié)合促深化、學(xué)研結(jié)合促消化、學(xué)用結(jié)合促轉(zhuǎn)化，更好用于武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動發(fā)展。加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，解決好“知識透支、本領(lǐng)恐慌”問題，真正使廣大干部成為新時代政法工作的行家里手。
——創(chuàng)建擔當作為的實干型機關(guān)。關(guān)鍵要弘揚斗爭精神、擔當精神、務(wù)實精神、奉獻精神，力戒形式主義、官僚主義，實行目標化管理、項目化推進、責(zé)任化考核，勇于攻堅克難，善于精準施策，做到穩(wěn)扎穩(wěn)打、善作善成，確保習(xí)近平總書記重要指示和黨中央決策部署在政法領(lǐng)域得到全面貫徹落實。
——創(chuàng)建充滿活力的創(chuàng)新型機關(guān)。重點要倡導(dǎo)解放思想、探索創(chuàng)新。倡導(dǎo)實踐創(chuàng)新，善于把地方和基層的創(chuàng)新舉措系統(tǒng)集成并上升為頂層設(shè)計，變一地經(jīng)驗為全國財富；倡導(dǎo)理論創(chuàng)新，堅持“十大課題”研究制度，形成一批重大理論成果；倡導(dǎo)制度創(chuàng)新，善于用制度思維和制度方式解決問題。促進機關(guān)建設(shè)質(zhì)量變革、效率變革、動力變革。
——創(chuàng)建風(fēng)清氣正的廉潔型機關(guān)。關(guān)鍵要堅持不懈推進全面從嚴治黨，思想抵腐與制度防腐并重，自律與他律協(xié)同，教育監(jiān)督管理并舉，一級抓一級，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，提升不想腐的自覺，進一步優(yōu)化機關(guān)政治生態(tài)。
堅持實踐導(dǎo)向，
推動“五字真經(jīng)”一起念
創(chuàng)辦展示會，是貫穿著“學(xué)、講、干、比、用”的有機鏈條，展示的是理論與實踐結(jié)合的結(jié)晶，展示的是學(xué)思踐悟的綜合成效，展示的是識人與選人相結(jié)合的有益探索。實踐表明，“學(xué)、講、干、比、用”是有特色、真管用、有成效的“五字真經(jīng)”，是展示會出彩出色的密鑰所在。
——“學(xué)”重在理論武裝。把學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為一項長期的重大政治任務(wù)來抓，在科學(xué)理論武裝上下功夫，在改造主客觀世界上求成效。聯(lián)系實際學(xué)、篤信篤行學(xué)，確保學(xué)有所進、學(xué)以致用。倡導(dǎo)各單位內(nèi)部每周一交流，機關(guān)每月一展示，形成人人學(xué)、隨時學(xué)、爭相學(xué)的生動局面。
——“講”重在以虛促實。講“短”，堅持做到講短話、開短會，充分體現(xiàn)高效率、高質(zhì)量。講“實”，聯(lián)系工作實際，把干的成果總結(jié)起來、集成展示出來。講“新”，聚焦工作創(chuàng)新，講出更多的新理念、新思路、新舉措、新成效。講“深”，深入研究政法領(lǐng)域深層次問題，善于理論思考和概括，讓講的源泉充分涌流，讓干的實踐理性升華。
——“干”重在真抓實干。注重展示中央政法委干部奮戰(zhàn)在援藏援疆、定點扶貧、掃黑除惡一線的“突擊手”的事跡，展示常年堅守崗位、加班加點、默默奉獻的“實干家”的業(yè)績，展示勇于探索、善于創(chuàng)新、敢于突破的“改革者”的風(fēng)采，引導(dǎo)機關(guān)干部見賢思齊，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)先的熱情，推動各項工作取得更大的實效。
——“比”重在斗爭奉獻。處在百年未有之大變局，面對重大考驗要旗幟鮮明、挺身而出，絕不能當“騎墻派”；面對歪風(fēng)邪氣要敢于亮劍、堅決斗爭，絕不能聽之任之；面對急難險重任務(wù)要豁得出來、頂?shù)蒙先ィ^不能畏縮不前。把甘于奉獻作為一種黨性修養(yǎng)、價值追求、人生態(tài)度，把一心報黨護國為民充分體現(xiàn)在履職盡責(zé)、擔當作為上，以苦為榮、以事業(yè)為重、以奮斗為樂，以一流精神狀態(tài)創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
——“用”重在選賢任能。堅持新時代好干部標準，突出忠誠干凈擔當?shù)挠萌藢?dǎo)向，把德才兼?zhèn)�、實績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部選用起來。把敢不敢扛事、能不能干事作為識別干部、評判優(yōu)劣、獎懲升降的重要標準，讓優(yōu)秀的優(yōu)先，讓有為的有位，讓能干的能上。保持干部工作合理節(jié)奏和力度，拓寬交流渠道，增強干部隊伍活力。出于公心選人用人，堅決遏制不正之風(fēng)，讓跑官要官的沒有市場，讓忠誠干凈擔當?shù)娜嗣摲f而出。
堅持問題導(dǎo)向，
推動“五種病癥”一齊治
注重解決問題，是舉辦展示會的一條重要經(jīng)驗。要堅持問題導(dǎo)向，從身邊的問題查起，針對苗頭性問題早打預(yù)防針，強化“改”的自覺，深化“治”的舉措，防止干部犯錯誤，防止小毛病演化成大問題。
——警惕學(xué)習(xí)上不入腦不入心的問題。理論學(xué)習(xí)存在上熱中溫下冷的現(xiàn)象，有的理論學(xué)習(xí)時緊時松，有的學(xué)習(xí)貫徹黨中央決策部署存在溫差、落差、偏差。
——警惕政治上不成熟不忠誠的問題。有的黨性觀念薄弱，以業(yè)務(wù)干部自居，重業(yè)務(wù)輕政治；有的對組織不誠實，不嚴格執(zhí)行個人有關(guān)事項報告制度規(guī)定。
——警惕作風(fēng)上不求真不務(wù)實的問題。有的還存在“新衙門”作風(fēng)，高高在上、不接地氣，習(xí)慣在辦公室坐而論道、紙上談兵；有的宗旨意識淡薄，為民服務(wù)不上心、不盡力；有的忙于應(yīng)付、不求實效，只求做了、不求做好。
——警惕工作上不擔當不作為的問題。有的回避矛盾、不敢擔當，對棘手問題能推則推、能拖則拖、不催不辦；有的因循守舊、不動腦子，不善于研究新情況新問題，拿不出克難攻堅的硬招實招；有的疏于監(jiān)管、不講原則，只表揚不批評，對苗頭性問題聽之任之，管理下屬失之于寬、失之于軟。
——警惕廉潔上不自重不自律的問題。有一些干部8小時外還存在請吃、吃請現(xiàn)象；有的交友不慎，對形形色色的“圍獵”“陷阱”警惕性不強，收受財物，以權(quán)謀私。
上述問題雖然在少數(shù)干部中存在，但嚴重影響機關(guān)形象。我們務(wù)必高度重視，采取更加有效措施加以解決。
堅持制度導(dǎo)向，
推動“五大機制”一起建
辦好展示會，要通過總結(jié)經(jīng)驗、改進完善，形成科學(xué)簡便、切實有效的操作方案和運行機制，作為一項制度長期堅持下去。
——完善議題設(shè)置機制。對標黨中央重大部署，把握機關(guān)工作重點，找準隊伍短板弱項，增強選題引領(lǐng)性。堅持集思廣益，充分征求各單位意見建議，讓大家都有體會講、有成果比，提高選題廣譜性。根據(jù)形勢變化，適時調(diào)整選題內(nèi)容和次序，提高選題針對性。
——完善全員參與機制。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子率先講、各單位主要負責(zé)同志帶頭講、其他干部選代表講，增加不設(shè)層級限制的選題，完善部局處長同臺講的機制。既推選不同崗位、不同特點的優(yōu)秀干部代表，也鼓勵風(fēng)險高、問題突出的單位以及違紀違規(guī)干部上臺檢視剖析，把正面帶與反面促更好結(jié)合起來。
——完善統(tǒng)籌運作機制。加強與黨中央重大部署和機關(guān)工作安排進行對接，把握節(jié)奏、統(tǒng)籌安排、長期堅持。根據(jù)展示會主題，請領(lǐng)導(dǎo)班子成員輪流作專題講座，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)示范引領(lǐng)作用。鼓勵各單位發(fā)揮專業(yè)特長，爭辦專題展示會，主動展本領(lǐng)、受鍛煉。
——完善評選激勵機制。將各單位展示發(fā)言情況納入支部黨建考核、單位年度考核內(nèi)容，給上臺發(fā)言的單位和干部加分，作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。對各單位上臺展示情況進行年度通報，比一比哪個單位上臺發(fā)言多、創(chuàng)新成果多，促進爭先創(chuàng)優(yōu)。
——完善成果轉(zhuǎn)化機制。對展示發(fā)言中提出的思路和舉措，要督促落實，防止“講了就算做了、做了就算做成了”的不良現(xiàn)象。及時總結(jié)推廣各單位展示的好經(jīng)驗好做法，促進相互學(xué)習(xí)借鑒、共同提高。
堅持效果導(dǎo)向，
推動“五大成果”一起要
衡量展示會搞得好不好，關(guān)鍵要看實效。要把展示會作為檢閱“學(xué)、講、干、比、用”成果的平臺，作為展示機關(guān)改造學(xué)習(xí)、改造作風(fēng)、改造工作成果的窗口，促使機關(guān)干部不斷提高素質(zhì)能力、更加擔當作為。
——力求政治成果。把政治引領(lǐng)貫穿展示會全過程，引導(dǎo)廣大干部堅決維護習(xí)近平總書記黨中央核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨對政法工作的絕對領(lǐng)導(dǎo)，錘煉忠誠干凈擔當?shù)恼纹犯瘢龅皆谡紊细墒�、更堅定�?/p>
——力求思想成果。把思想教育貫穿展示會全過程，引導(dǎo)廣大干部在改造世界觀、人生觀、價值觀上下功夫，在掌握科學(xué)思維方法上下功夫，做到理想信念更牢固、思想方法更科學(xué)、思想境界更高遠。
——力求理論成果。把調(diào)查研究貫穿展示會全過程，引導(dǎo)廣大干部每年深入開展全局性、戰(zhàn)略性、引領(lǐng)性“十大課題”研究，拿出具有思想引領(lǐng)力、理論穿透力、實踐生命力的研究成果，增強理論研究的系統(tǒng)性、創(chuàng)造性、前瞻性。
——力求實踐成果。把政法實務(wù)貫穿展示會全過程，引導(dǎo)廣大干部認真履行職責(zé)使命，積極推動政法工作創(chuàng)新實踐，特別是在推進掃黑除惡專項斗爭、推進社會治理現(xiàn)代化、推進政法領(lǐng)域全面深化改革、服務(wù)發(fā)展大局上取得更多的成果。
——力求制度成果。把制度建設(shè)貫穿展示會全過程，引導(dǎo)廣大干部增強制度意識，深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》，在堅持和鞏固制度、完善和發(fā)展制度、遵守和執(zhí)行制度上下功夫，推動政法領(lǐng)域各方面制度更加定型完善。
來源：中央政法委長安劍 責(zé)任編輯：付靜宜
